Отдыхать не будем: Минтруд изменил майские каникулы - выходные подвинули из-за ситуации в стране
- 11 апреля 11:30
- Анна Шершенькова
В мае 2025 года россиян ждут две порции выходных, но без традиционных длинных каникул. Разбираемся, как спланировать отдых и не потерять в зарплате.
Даты выходных: два мини-отпуска
Май разделен на две части нерабочими днями:
-
1–4 мая — Праздник Весны и Труда (четверг–воскресенье);
8–11 мая — День Победы (четверг–воскресенье).
Важно!
-
30 апреля — сокращенный день (уходим с работы на час раньше);
-
7 мая — обычный рабочий день, так как выходной за 23 февраля перенесен на 8 мая.
Всего в мае 13 нерабочих дней, включая субботы и воскресенья. Рабочих — 18.
Кто работает в праздники и как платят
В магазинах, больницах, СМИ и на непрерывных производствах сотрудники трудятся по графику. Но за работу в выходные и праздники полагается двойная оплата или дополнительный день отдыха (ст. 153 ТК РФ), пишет источник.
Примеры:
-
При окладе в 60 000 ₽ и норме 22 рабочих дня: за смену 8 мая заплатят ~5 455 ₽ (60 000 / 22 × 2);
-
Если выбрать отгул — оплата останется стандартной, но появится лишний выходной.
Совет: Заранее уточните в бухгалтерии, как учитываются праздничные дни в вашей компании.
Отпуск в мае: выгодно или нет?
Специалисты не советуют брать отпуск в мае: из-за обилия выходных денежная компенсация будет меньше. Например, при зарплате 60 000 ₽:
-
В обычный месяц (22 рабочих дня) — ~2 727 ₽ за день;
-
В мае (18 рабочих дней) — ~3 333 ₽ за день.
Лайфхак: Оформите отпуск с 28 апреля — захватите первые майские выходные без потерь в доходе.
Планируем бюджет: сколько потратим?
Авиабилеты на майские уже сейчас можно найти от 5 000 ₽ туда-обрать. Популярные направления:
-
Сочи — от 7 000 ₽;
-
Казань — от 5 500 ₽;
-
Калининград — от 8 000 ₽.
Важно: Бронируйте жилье заранее — цены перед праздниками взлетают на 30–50%.
Итоги
-
Отдыхаем дважды по 4 дня, но без «каникул» в стиле новогодних.
-
Работающим в праздники — двойная оплата или отгул.
-
Отпуск в мае невыгоден, но можно продлить выходные за счет апреля.
Главное — не забудьте свериться с производственным календарем вашей компании: некоторые организации переносят выходные иначе!
Читайте также:
